Før eller siden står alle dyreeiere overfor behovet for å ansette en dyrepasser. Vi kan lett se at i dag kan hvem som helst kalle seg en profesjonell hundekjøring eller dyrepasser.
Kjæledyrene våre har ingen måte å fortelle oss om opplevelsen når de er borte fra oss. Så, akkurat som å velge de beste omsorgspersonene for barna våre, Vi vil gjøre vårt beste for å finne en kvalifisert, pålitelig og profesjonell omsorgsperson.
Vi husker at denne personen ikke bare må garantere trivsel og sikkerhet for kjæledyret ditt, men også sikkerheten i hjemmet ditt.
Hva er den beste søkeruten for å leie en dyrepasser?
Mange dyrepassere stoler på sitt rykte fra munn til munn for å finne nye kunder. A) Ja, Du kan starte med å evaluere referansene du får fra venner, naboer, familie, veterinæren eller hundetreneren din. Dette er ofte de beste kildene for dyrepassere.
For det andre, du kan søke etter "dyrepassingstjenester" i ditt område. Du kan gjøre dette på sosiale nettverk.
Spør om kvalifikasjonene og opplæringen til hver kandidat
Før du ansetter en dyrepasser, spør om tidligere erfaringer, hvilke typer kjæledyr du har fått i oppdrag, og hvis du har fullført spesialopplæring.
Et spesielt viktig poeng er vet om omsorgspersonen ville føle seg komfortabel med å håndtere eventuelle spesielle behov eller kjæledyrets atferdsproblem.
Hvis omsorgspersonen har en blogg med informasjon om sine tjenester, om kjæledyr og hvordan de skal ta vare på dem, er det en fordel. Og dette viser at han virkelig bryr seg om det han gjør.
Tilstrekkelig kommunikasjon
Det må spesifiseres: Hvordan vil dyrepasser kommunisere med deg mens du er borte? Mange dyrepassere registrerer daglige notater om kjæledyrets aktiviteter, spisevaner eller humør.
Han kan også sende deg digitale bilder eller daglige tekstmeldinger for løpende informasjon. Det er ditt ansvar å tydelig angi dine ønsker angående mat, medisiner og kontaktinformasjon i nødstilfeller.
Ett poeng som ikke bør utelates er behandlingen av enhver nødssituasjon eller eventuelt behov for å gå til veterinæren. Dette inkluderer kontaktinformasjonen til veterinæren din og nærmeste 24-timers akutt veterinær.
Sett servicegebyrer
Det er viktig at dere begge uten tvil vet hva som forventes av tjenesten og gebyrene, og om det krever at dere signerer en kontrakt. Hvor mange besøk vil det forekomme hver dag? På hvilke timer og hvor lenge? Vil han overnatte hjemme hos deg?
Vil pleie- eller gåtjenester være inkludert? Vil rydde opp ulykker og diverse som å ta ut søppelet ditt være inkludert? Du må også vurdere muligheten for ekstra tid: ville du være villig til å forlenge timene dine til du kan komme hjem?
Sørg for at du tydelig forstår omsorgspersonens gebyrer - belaster du per time eller om dagen? Du må være veldig tydelig om plikten og ansvaret til dyrepasser før du signerer kontrakten og godtar gebyrene deres.
Dyrepassere referanser
Det er viktig å spørre om deres erfaring med omsorg for kjæledyr og hvor lenge de har vært i dette yrket. Kandidaten bør gi deg referanser fra tidligere klienter; Det er viktig at du kommuniserer med hver av dem.
Husk å spørre tidligere kunder: om de var fornøyd, hvis kjæledyret kom overens med omsorgspersonen, og hvis de ville ansette denne omsorgspersonen igjen.
Sosiale medier er en god måte å spørre om kandidatens tilbøyelighet til å ansette kjæledyr: er det bilder av kjæledyr - dine og andre - på nettstedet ditt? Er de glade?
Se om det er en affinitet mellom kjæledyret ditt og omsorgspersonen
Det er viktig å stoppe opp og observere hvordan barnevakten samhandler med hunden din. Synes de å vite hva du gjør, og er de komfortable i samspillet? Ser det ut til at kjæledyret ditt liker denne personen? Dette kan være vanskelig å observere hvis kjæledyret ditt er spesielt sjenert.
Å ansette en hundepasser er ikke en triviell prosedyre: Å få rett når du leier en dyrepasser vil tillate deg å nyte turen vel vitende om at hjemmet og kjæledyrene dine er godt ivaretatt mens du er borte.
